Liderul PNL, Nicolae Ciuca, a anuntat luni, 31 iulie 2023, masurile care vor fi luate pentru a aduce bani la buget. Astfel, voucherele de vacanta vor fi acordate doar pentru functionarii publici care au salarii lunare mai mici de 10.000 de lei brut.

In Coalitie s-a mai decis ca pentru institutiile publice autonome aflate in coordonarea Parlamentului se va institui o taxa specifica de 80% asupra rezultatului net, dar nu mai putin de 50% din valoarea taxelor/tarifelor specifice. Iar salariile conducatorilor acestor institutii vor fi limitate la cel mult de sase ori indemnizatia bruta a unui ministru, iar a celorlalti angajati la maximum 80% din salariul conducatorului institutiei. O alta masura anuntata de Ciuca intr-o postare pe facebook este reducerea numarului de functii de conducere de la 12 la 8 procente din totalul angajatilor, desfiintarea functiei publice de sef de birou si cresterea numarului de persoane din subordinea celor ce detin functii de conducere.

Iata anuntul lui Nicolae Ciuca:

“Am convenit, astazi, in Coalitie, o consolidare echilibrata a bugetului de stat, raportata la cheltuieli si venituri. Astfel, ne dorim sa asiguram o dezvoltare robusta a Romaniei in urmatorii ani, dar si sa ne incadram, anul acesta, intr-o cota de deficit bugetar agreata cu organismele internationale.

Am cazut de acord ca, pentru anul 2023, sa avem o economie la buget de aproximativ 12 miliarde de lei. Aceasta va fi compusa, simetric, din aproximativ 6 miliarde lei provenite din reducerea cheltuielilor si aproximativ 6 miliarde lei din asigurarea de noi venituri.

Asa cum am mai spus si cu alte ocazii, am considerat obligatoriu ca, inainte de orice discutie despre veniturile la buget si eforturi cerute mediului de afaceri sau populatiei, sa avem o decizie despre reducerea cheltuielilor statului si despre viziunea cresterii economice a Romaniei pe termen mediu si lung. In momente ca acestea, statul trebuie sa fie primul care da dovada ca este gata sa se eficientizeze pentru a asigura dezvoltarea Romaniei.

Planul de masuri

Referitor la reducerea cheltuielilor in sistemul bugetar am agreat asupra catorva zeci de masuri, dintre care am sa mentionez cateva:

-Reducerea cu minim 20% a numarului de secretari de stat si reducerea la jumatate a numarului de membri ai cabinetelor autoritatilor locale (presedinti si vicepresedinti de consilii judetene, primari, viceprimari) si ai reprezentantilor autoritatii centrale in teritoriu (prefecti si subprefecti);

-Reducerea numarului de functii de conducere de la 12 la 8 procente din totalul angajatilor, desfiintarea functiei publice de sef de birou si cresterea numarului de persoane din subordinea celor ce detin functii de conducere;

-Comasarea intre institutii subordonate Parlamentului, Guvernului sau ministerelor. Descentralizarea unor servicii, precum si prioritizarea programelor nationale de investitii;

Mai putini consilieri

-In companiile de stat va fi redus cu 50% numarul consilierilor persoanelor din conducere. Numarul membrilor consiliilor de administratie va fi redus la cel mult 7 persoane, iar al celor din Comitetele de specialitate va fi redus la 5;

-Totodata, indemnizatiile cuvenite acestora vor fi reduse la echivalentul a trei salarii medii brute pe ramura de activitate, dar nu mai mult decat indemnizatia lunara a unui secretar de stat. In plus, vor fi limitate salariile de baza ale personalului cu functii de conducere in companiile de stat;

-Va fi creat cadrul legal pentru consortii/parteneriate de achizitii centralizate, la nivelul ministerelor cu OPC, precum si intre UAT-uri judetene si institutiile publice subordonate din responsabilitatea altor UAT-uri;

-Acordarea voucherelor de vacanta doar pentru functionarii publici care au salarii lunare mai mici de 10.000 de lei brut;

-Pentru institutiile publice autonome aflate in coordonarea Parlamentului se va institui o taxa specifica de 80% asupra rezultatului net, dar nu mai putin de 50% din valoarea taxelor/tarifelor specifice. Salariile conducatorilor acestor institutii vor fi limitate la cel mult de sase ori indemnizatia bruta a unui ministru, iar a celorlalti angajati la maximum 80% din salariul conducatorului institutiei;

-Comasarea a minimum 20% din institutele de cercetare/dezvoltare existente, astfel incat sa se reduca cheltuielile de personal cu 15% si desfiintarea celor care nu mai sunt relevante in actualul context socio-economic.

Cred cu tarie, in continuare, ca trebuie sa fim foarte atenti la utilizarea eficienta a investitiilor majore care au intrat si vor intra in Romania si la atragerea fondurilor din PNRR. De asemenea, este necesar ca, impreuna cu specialistii nostri, sa cream un grup de lucru permanent, care sa gandeasca o proiectie multianuala, care sa dea un 'boost' economiei Romaniei.

Am incredere ca Guvernul Ciolacu va adopta si implementa cu eficienta aceste masuri, atat de necesare in contextul unui razboi la granita, al previziunilor nu tocmai optimiste privind economia globala si al nevoii Romaniei de dezvoltare sustinuta”.